本網訊  聚焦集團公司支部攻堅工作要求，錨定“能礦旗幟?資產先鋒”目標，西能螢氟公司黨支部精準發力，將六枝螢石項目作為檢驗黨支部戰斗堡壘成色的主戰場，凝心聚力推動項目攻堅駛入快車道。截至目前，項目攻堅蹄疾步穩，初設方案優化通過專家評審與集團決策“雙關”，多項關鍵評估順利完成，項目用地預審圓滿收官，奮力實現年度目標70%的穩健突破！

螢氟公司一支由10名黨員和1名發展對象組成的“紅色突擊隊”，成為能礦資產公司黨員占比最高的“尖刀連”。面對專業儲備和經驗匱乏的雙重挑戰，黨員先鋒亮身份、扛責任。為精準打磨藍圖，他們帶著圖紙穿梭于專家研討與項目現場一線，在反復論證中精益求精。正是這股“咬定青山”的韌勁，確保采選方案與總圖布置持續優化，項目總投資有效壓降，設備詢價命中率超過90%。

面對設計瓶頸，公司與貴陽鋁鎂設計院攜手共進，組建聯合攻堅專項組“肩并肩”合署辦公。技術人員深度融合，思想碰撞激蕩智慧火花，方案優化的速度與質量實現雙提升。為攻克非爆開采技術難關，支部骨干行程跨越三省、深入8家設備廠商、2家應用礦山，帶回20余個現場作業視頻，系統梳理水磨鉆劈裂法、二氧化碳爆破法等7種核心工藝優劣勢，精準掌握3類關鍵設備性能參數，為項目核心技術選型奠定了堅實基礎，積蓄了強勁“底氣”。

復雜地質條件、繁重設計任務面前，黨員骨干率先請纓，馬不停蹄考察對標礦山、洽談協調各方、精細辦理報建要件。技術骨干扎根在貴陽鋁鎂設計院聯合辦公點，創新推行“黨員設備包保責任制”，在圖紙堆里“閉關”攻堅三個月，圓滿啃下初步設計優化這塊“硬骨頭”，為項目順利通過集團決策筑牢關鍵根基。

支部將項目“戰場”轉化為提升專業素養的生動“課堂”。打造“技術攻關研討室”“項目建設大講堂”等平臺，思想交鋒、經驗分享如火如荼，“礦山業務培訓講座”座無虛席。同時，連續兩年分三批選派骨干赴錦麟化工摩天沖礦進行“跟班學藝”，從工程建設到選礦工藝，從安全管理到環保細節，全方位沉浸式學習培養，成功鍛造出一批在實戰中快速成長、能獨當一面的“行家里手”。

藍圖擘畫，實干作答。西能螢氟公司黨支部正以腳步丈量初心，用實干詮釋擔當，在攻堅克難的火熱實踐中，加速沖刺年度項目開工總目標，讓“能礦旗幟”在項目建設一線高高飄揚，讓“資產先鋒”的實干號角愈發嘹亮，生動譜寫“黨建紅”引領“發展藍”的澎湃樂章。（通訊員：羅建；編輯：秦理茂；二審：路艷寧;三審：肖 玲）